الفئات: المهارات الأساسية | إدارة الأعمال
ما هي الإدارة بالنتائج وأهمية النتائج وما هي سلسلة النتائج وأدوات الإدارة بالنتائج المختلفة مثل التخطيط الإستراتيجي والتكتيكي وتنفيذ الخطة والرقابة والتقييم.
كيفية قبول التغيير والتعامل معه باحترافية حتى لا يسبب الخُسارة، كما ستتعلم التقنيات والاستراتيجيات اللازمة لجميع القادة الناجحين في المؤسسات الكبيرة والصغيرة.
كيفية مساعدة المتدربين على تحديد أهداف مؤسساتهم ووضع خطة مُناسبة للوصول لهذه الأهداف كما ستتعرف على أدوات القياس للمساعدة في تحديد النتائج المحققة ومراقبة الأداء.
دروس مجانية
المقدمة
الإدارة بالنتائج
1. القيادة بالتحدي والتكيُف والإدارة بالنتائج
المقدمة
الإدارة بالنتائج
عرض إحصاء
انواع علوم الإدارة
سلسلة النتائج
تعريف المشكلة
تحديد المشكلة
تحليل المشكلة
تحديد الحلول
تنفيذ وتقييم الحلول
معايير تقييم الحلول
سلسلة النتائج: مثال
الإطارات الرئيسية للإدارة بالنتائج
دورة حياة الإدارة بالنتائج
نموذج إدارة الأداء
القيادة التكيُف وعلاقتها بالإدارة بالنتائج
التغيير هو أهم عنصر في نجاح الأعمال في هذا الزمن المُتغير. للمثابرة على المنافسة في الأسواق التي تزداد عدوانية، يجب على المنظمات (والأفراد فيها) تبني موقف إيجابي للتغيير. يمكن أن يكون تجاهل الاتجاه المتغير أو التقليل من شأنه مكلفًا. هذه الدورة التدريبية موجهة للمديرين لتزويدهم بتقنيات تخطيط وتنفيذ التغيير لمساعدتهم على تحقيق أقصى قدر ممكن من المكاسب. يتم تقديم تدريب عملي حول كيفية تحقيق الأفضل من موظفيك باستخدام نقاط قوتهم وإشراكهم في جميع المراحل.
تتطلب هذه الدورة بعض الخبرة في وظيفة ذات صلة بمجال الأعمال أو الإدارة.
مستشار ومدرب دولي
30,546 متعلمين
21 دورات